データ分析人材になる。目指すは「ビジネストランスレーター」／木田浩理／伊藤豪／高階勇人

著者木田浩理(著) 伊藤豪(著) 高階勇人(著)出版社日経BP発売日2020年10月ISBN9784296107636ページ数255Pキーワードビジネス書でーたぶんせきじんざいになるめざすわデータブンセキジンザイニナルメザスワきだひろまさいとうたけしキダヒロマサイトウタケシ9784296107636内容紹介「データ分析」はビジネスの基本スキル文系・理系は関係ない「データ分析はデータサイエンティストの仕事」というのは、もはや古い考え方です。最近では「ビジネストランスレーター」という役割も重要視されています。「データサイエンティスト」でなければできない高度な分析はありますが、ビジネスで役立てるには、必ずしも高度な分析は必要ありません。しかも、最近ではGUIを備えた「データ分析ツール」が充実し、プログラミングなどできなくてもデータ分析は可能です。だからといって、「ツールさえあれば、誰もがビジネスで役立つデータ分析ができる」というわけではありません。AI技術を活用し、データさえあれば自動で高度な分析をしてくれるツールもありますが、やみくもに使うとトラブルを起こしかねません。データ分析を“うまく”進めるには、身に付けないといけない方法論があります。本書では、著者らが成功と失敗を繰り返して見つけ出した独自の「5Dフレームワーク」という方法論を解説しています。いくら高度なデータ分析手法をマスターしたとしても、本書で説明しているような方法論を知らなければ、ビジネスで役立たせることはできません。本書を読むのに、データ分析の前知識は必要ありません。文系も理系も関係ありません。「データ分析はビジネスパーソンの基本スキル」となるのはもうすぐそこまで来ていると思います。「データ分析人材になる。」との決意を持って本書を読めば、ビジネスで役立つデータ分析の進め方が分かります。
※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章経験値を上げる〜失敗と成功の経験談〜（多くの企業が直面している課題/失敗エピソード/成功エピソードほか）/第2章実践5Dフレームワーク（ステップ1 Demand/ステップ2 Design/ステップ3 Data ほか）/第3章 5Dフレームワークによるデータ分析人材育成法（人材育成に苦慮する企業/管理職・リーダーのための5Dフレームワーク/文系データ分析人材の育成の留意点ほか）

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