Max Weber - Merkmale einer b?rokratischen Organisation Merkmale einer b?rokratischen Organisation

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Max Weber - Merkmale einer b?rokratischen Organisation Merkmale einer b?rokratischen Organisation

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Studienarbeit aus dem Jahr 2002 im Fachbereich Soziologie - Arbeit, Beruf, Ausbildung, Organisation, Note: 2,1, Universit?t Hildesheim (Stiftung) (Sozial- und Organisationsp?dagogik), Veranstaltung: Handeln in Organisationen (Seminar), Sprache: Deutsch, Abstract: Max Weber gilt als einer der Gr?ndungsv?ter der deutschen Soziologie und war der Vorreiter f?r grundlegende methodologische Erkenntnisse in dieser noch sehr jungen Wissenschaft. Weber, von Hause aus Jurist, war er eine internationale Schl?sselfigur in der wissenschaftlichen Landschaft seiner Zeit. Er hat auch nachhaltig wertvolle Errungenschaften f?r das interdisziplin?re Verst?ndnis von Soziologie, ?konomie und Rechtswissenschaft erzielt. Die Begriffe Macht und Herrschaft haben in Webers B?rokratie-Ansatz eine zentrale Bedeutung stehen in einem sehr engen Sinnzusammenhang. Weber unterscheidet Macht und Herrschaft indem er Macht als etwas definiert, das innerhalb sozialer Beziehungen andauernd gegen den Willen eines Untergebenen ausge?bt wird. Herrschaft wird von ihm als Spezialfall von Macht gesehen. Sie ist f?r ihn mit einem gewissen Ma? an Einverst?ndnis seitens des Beherrschten verbunden und fordert ein 'Gehorchenwollen' des Untergebenen. Die b?rokratische (rational-legale) Herrschaft ist Kern der B?rokratietheorie. Sie ist sozusagen 'Keimzelle' des modernen Staates; denn es gilt: wer den Apparat beherrscht, beherrscht auch das System. Herrschaft ohne B?rokratie ist in modernen Gesellschaften undenkbar.画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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