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Vale m?s saber poco pero decirlo bien, que sabermucho y no tener idea de comunicarlo. Para un liderazgo m?s asertivo y de alto impacto, hay queempoderar a los profesionales en la competencia de la comunicaci?n. Empoderaral funcionario en la asertividad de su comunicaci?n lleva a la empresa a unmayor nivel de impacto en la rentabilidad de su negocio. Durante quince a?oscomo consultora de empresas del sector financiero y de multinacionales, SoniaGonz?lez ha desarrollado una metodolog?a muy pr?ctica para lograr la claridad,fluidez y concreci?n de la forma de comunicarse de los profesionales. Estelibro, n?mero dos de la serie Comunicaci?ninteligente, ofrece unametodolog?a pr?ctica, de comprobados resultados, que permite corregir las debilidadescomunes de los l?deres en sus presentaciones. Con claves sencillas y aplicables,se efectuar? un cambio extremo a la comunicaci?n hablada, tanto en el fondo dequ? se dice como en la forma de c?mo se lo dice.画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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