Einflussfaktoren von Gruppenzwang. Ausgew?hlte intraindividuelle Moderatoren und ihr Einfluss auf mehrheitskonformes Verhalten

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Einflussfaktoren von Gruppenzwang. Ausgew?hlte intraindividuelle Moderatoren und ihr Einfluss auf mehrheitskonformes Verhalten

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Studienarbeit aus dem Jahr 2018 im Fachbereich Psychologie - Sozialpsychologie, Note: 1,0, FOM Hochschule f?r Oekonomie & Management gemeinn?tzige GmbH, M?nchen fr?her Fachhochschule (Wirtschaftspsychologie), Veranstaltung: Sozialpsychologie, Sprache: Deutsch, Abstract: Studien, die das Ph?nomen der Konformit?t in der Interaktion zwischen Mitgliedern einer Gruppe untersucht haben, fokussierten lange Zeit ?berwiegend auf externe Faktoren, die durch den Versuchsleiter oder, ?bertragen auf die Situation in Unternehmen, durch das Management gesteuert werden k?nnen. Dazu geh?ren Merkmale wie Gruppengr??e- und zusammensetzung, die Versorgung der Gruppenmitglieder mit Information, Expertise in der Gruppe oder das Ausma? an Autonomie, die den einzelnen Teammitgliedern gegeben wird. Andere Moderatoren, die in der Disposition des Einzelnen liegen und ungleich schwerer zu identifizieren sind, werden erst in j?ngerer Zeit untersucht. Um anerkannte und aktuelle Forschungsergebnisse bestm?glich zu ber?cksichtigen, besch?ftigt sich diese Arbeit mit drei ausgew?hlten intraindividuellen Merkmalen: Die kulturelle Pr?gung (1), der Umgang mit emotionalen Reaktionen (2) und die Neigung, sich mit anderen zu vergleichen (3). Ziel ist es, Hypothesen zu entwickeln, um untersuchen zu k?nnen, inwieweit diese personenbezogenen Faktoren die Neigung zur Konformit?t beeinflussen.画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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