Van tanker naar speedboot Maak van je medewerkers de motor van innovatie

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】

HOE MANAGE JE CREATIVITEIT IN JE ORGANISATIE? HOE VERDUBBEL JE DE INNOVATIEKRACHT? HOE ZORG JE DAT IEDEREEN DAARBIJ HELPT? Een wereld in permanente verandering vraagt om flexibele, adaptieve organisaties. Toch gedragen veel bedrijven zich nog steeds als een slome tanker. Managers missen vaak de kennis om hun medewerkers mee te krijgen in innovatie en zo de organisatie telkens opnieuw uit te vinden. Met weinig voortgang en een boel frustraties tot gevolg. Een nieuw idee praktisch ontwikkelen en implementeren, lukt de meeste organisaties nog wel. Het schoentje knelt meestal aan het begin van de innovatiefunnel, de zogenaamde 'fuzzy front-end van innovatie': daar waar de nieuwe idee?n dienen te ontstaan. Voor veel managers is dat nog onbekend terrein. Gelukkig kun je de innovatiecultuur die daarvoor nodig is wel degelijk ontwikkelen en aansturen. Van tanker naar speedboot leert je aan de hand van het wetenschappelijk onderbouwde Cromax?-framework wat je kunt doen om je medewerkers te inspireren om mee te denken, nieuwe idee?n aan te dragen en zo de innovatiemotor van je organisatie te worden. Wat werkt er effectief en welke foute reflexen moet je zeker afleren? De concrete handvatten in dit boek helpen je om een participatieve innovatiecultuur in je organisatie te introduceren en te onderhouden.画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。
※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。
※このページからは注文できません。

この商品の詳細を調べる

: 本・雑誌・コミック » 洋書 » BUSINESS ＆ SELF-CULTURE