Udzielanie i przyjmowanie informacji zwrotnych Istota dawania i przyjmowania konstruktywnej krytyki

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】

Dowiedz si?, jak udziela? i przyjmowa? informacje zwrotne w zaledwie 50 minut dzi?ki tej praktycznej i zwi?z?ej ksi??ce. Informacja zwrotna jest integraln? cz??ci? wi?kszo?ci nowoczesnych ?rodowisk pracy, pe?ni?c wa?n? rol? w ocenie wynik?w i rozwoju zawodowym. Je?li jednak informacja zwrotna nie jest konstruktywna, mo?e os?abia? motywacj? i sprzyja? niech?ci. Dlatego niezwykle wa?ne jest, aby? nauczy? si? skutecznie udziela? pochwa? i krytyki, je?li chcesz wydoby? z otaczaj?cych ci? os?b to, co najlepsze. Z tej ksi??ki dowiesz si?, jak konstruktywna informacja zwrotna mo?e by? przydatna w zarz?dzaniu zespo?em, relacjach zawodowych i rozwoju osobistym. Zawiera r?wnie? przydatne porady dotycz?ce tego, kiedy i jak udziela? informacji zwrotnej oraz wskaz?wki dotycz?ce przyjmowania informacji zwrotnej od innych, tak aby? m?g? jak najlepiej wykorzysta? t? cenn? okazj? do poprawy swoich wynik?w.画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。
※切り替わらない場合は、こちらをクリックして下さい。
※このページからは注文できません。

この商品の詳細を調べる

: 本・雑誌・コミック » 洋書 » BUSINESS ＆ SELF-CULTURE