Feedback geben: Ein Leitfaden f?r Haus- und Fach?rzte Best Practices der Gespr?chsf?hrung f?r ein Plus an Leistung, Motivation und Erfolg von Praxis-Teams

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Als niedergelassener Arzt sind Sie nicht nur f?r die medizinische Versorgung Ihrer Patienten verantwortlich, sondern auch f?r die F?hrung und Motivation Ihres Teams. Ein Best Practice-Baustein des Personal-Managements ist regelm??iges Feedback, ein Prozess, bei dem Sie Ihren Medizinischen Fachangestellten Informationen ?ber deren Leistung, ihr Verhalten und / oder die Ergebnisse ihrer Arbeit vermitteln. Ziel ist es, den Angestellten dabei zu helfen, ihre Leistung zu w?rdigen, zu verbessern oder zu intensivieren. In diesem Ratgeber erfahren Sie, warum Feedback so wichtig ist, worauf es dabei ankommt und wie Sie konkret solche Gespr?che planen und f?hren k?nnen. Ferner erhalten Sie eine Vielzahl von Formulierungs-Hilfen f?r die konkrete Umsetzung im Praxis-Alltag, um auf diese Weise ein deutliches Plus an Leistung, Motivation und Erfolg innerhalb Ihres Teams zu aktivieren.画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。
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